13/03/2013
SELEÇÃO PÚBLICA PARA PREENCHIMENTO DE FUNÇÃO TEMPORÁRIA


De ordem do Sr. Prefeito Municipal de Birigui, e de conformidade com o disposto na Lei Municipal 3.946/2001, com alterações da Lei 4.846/2007, fazemos público que estarão abertas nesta Prefeitura, na Avenida Governador Pedro de Toledo, no Centro Social e Cultural “Irmãos Rinaldini”, nos dias 13, 14, 15/03/2013, das 8 às 17 horas, inscrições para preenchimento de 12 (doze) vagas em caráter temporário da função de Coletor de Lixo.


  1. São condições para a inscrição:


  • Ser brasileiro ou gozar das prerrogativas do Decreto Federal nº 70.436;

  • Ter na data da admissão 18 (dezoito) anos completos, no mínimo e 70 (setenta) anos, no máximo;

  • Estar em gozo dos seus direitos políticos;

  • Estar quite com a Justiça Eleitoral;

  • Ser, no minimo, ALFABETIZADO;

  • Ter boa saúde física e mental;

  • No ato da inscrição o candidato deverá apresentar:

  • Cédula de Identidade, ou outro documento com foto;

  • Preenchimento da ficha de inscrição (entregue no local).


  1. Da seleção.


  • A seleção tem por fim cumprir o papel de identificar, entre os candidatos, àqueles mais aptos a desempenharem as atividades de um Coletor de Lixo.



3. Das atribuições


  • Recolher lixo, percorrendo os logradouros, seguindo roteiros pré-estabelecidos, e despejando-o em veículos especiais; zelar pela limpeza das áreas de lazer, parques e jardins, recolhendo o lixo amontoado ou acondicionado para manter os referidos locais em condições de limpeza e higiene.






5. Da Prova.


  • Consistirá em duas etapas:

  • 1a etapa: prova objetiva escrita, de caráter classificatório, composta por 20 (vinte) questões, valendo um ponto por questão;

  • 2a etapa: prova prática, que será atribuída nota de 0 a 20 (vinte) pontos.

  • Classificação Final – será obtida pela somatória das duas etapas.

  • Em caso de empate em qualquer uma das etapas, terá preferência o candidato que tiver maior idade;


  • CONTEÚDO PROGRAMÁTICO:

  • Prova Objetiva: Conhecimentos Gerais / Atualidades;

  • Prova Prática: Avaliação de Habilidade, Eficiência e Condições Físicas no desempenho da função..


4. Disposições Gerais.


  • A jornada de trabalho será de 40 horas semanais.

  • O salário será de R$ 678,00 (seiscentos e setenta e oito reais) mais R$ 271,20 (duzentos e setenta e um reais e vinte centavos) a titulo de adicional de insalubridade, e R$ 100,00 (cem reais) em vale alimentação.

  • A Duração do Contrato de Trabalho aos aprovados nesta Seleção Pública será de 12 (doze) meses;

  • O candidato classificado dentro do numero de vagas estipulado neste edital terá de assumir imediatamente a vaga após a convocação.

  • Não serão admitidos os candidatos aprovados que não preencherem as condições descritas neste edital.

  • No ato da admissão o candidato deverá apresentar Certidão Negativa de Antecedentes Criminais, emitida pelo Fórum local e demais documentos que comprovem as exigências deste edital.



6. Data e Local de Prova Objetiva


  • Data: 16/03/2013

  • Local: EM Roberto Clark

Praça James Mellor, n. 196 – Centro.


  • Abertura dos Portões 8:00 horas.

  • Fechamento 8:15 horas

  • Não haverá tolerância de atraso.


OBSERVAÇÃO: Data e Local da Prova Prática serão divulgados na data

da realização da prova objetiva escrita 

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